新社会人、新入社員もカードローンでお金借りれる?

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新社会人、新入社員もカードローンでお金借りれる?


新社会人、新入社員は社会的な信用も少ないので、カードローンの審査も通りにくいのでしょうか?

カードローンは、大きく分けて銀行が発行するものと、信販系が発行するもの、消費者金融が発行するものの3種類があります。
新社会人の人は、金利などの面で条件の良い銀行カードローンがお勧めです。
銀行カードローンは審査が厳しい傾向がありますが、新社会人の人はまだクレジットカードなどの利用履歴が浅く、個人信用情報に傷がついていない場合が多いので、審査で不利になることが少ないからです。
過去にクレジットカードなどを延滞したことがあると、個人信用情報に傷がついて、審査で不利になります。
過去にローンの延滞などがあると、CICなどの個人信用情報機関に事故情報(異動情報)が記録されます。
記録は1年または5年残っており、記録が残っている間は、審査通りにくくなります。
参考記事:『個人信用情報』を徹底解説

審査で注意する点

新社会人の人が注意するべき点として、携帯本体の分割払いがあります。
スマホは高額なので分割払いで購入することが多いですが、この分割払いはローンの一種なので延滞すると個人信用情報に傷がつきます。
こういった延滞は、「約束通りに支払いができない人」というレッテルを張られてしまうので、銀行の審査ではとても不利になります。

新入社員の限度額はどのくらい?

カードローンは、限度額が高いほど金利が低く、お得に利用できるようになりますが、最初は限度額は低めに設定されていることがほとんどです。
新社会人の場合、初回の融資限度額は正社員の場合で、おおむね30万円程度が一般的なようです。 契約社員や派遣社員では、20万円ほど。パート・アルバイトでは10万円程度です。 1つのカードローンを頻繁に利用し、毎月の返済を遅れずにきちんとすることで信用が上がっていき、限度額が上がっていきます。
収入が増えたり、他の借金を返済することでも信用が上がります。こういった理由で2つも3つもカードを持つことはお勧めできません。

在籍確認の電話の対応

カードローンを作るときには、金融機関から職場へ在籍確認のための電話がかかってきます。
新人なので、職場に電話が来ることに神経質になるかもしれませんが、それほど気にする必要はありません。
「◯◯カードローンです」と名乗るわけではなく、個人名でかかってきますので、なんの電話かは周囲にはわかりません。
「銀行口座を作ったので(クレジットカードを作ったので)、もしかしたら電話が来るかもしれません」と一言だけ伝えておけば問題ないでしょう。
参考記事:カードローン審査でかかってくる在籍確認とは?






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